Детектор Лжи трудоустройство

Отбор честных, лояльных, надежных сотрудников является важнейшей задачей для любого руководителя. Сложно подобрать на вакансию достойного человека. За добросовестных и хороших работников держатся, их ценят, с компании их всегда увольняют в последнюю очередь. Они редко ищут себе новое место. С предыдущих мест первыми всегда увольняют: расхитителей, “откатчиков”, алкоголиков, наркоманов, судимых, лентяев, прогульщиков и т.д.

Данные нерадивые работники потом вновь стараются устроиться на новое место. И сильно не “повезет” тому руководителю, к кому они попадут. А цена ошибки при выборе недостойного кандидата очень высока. Взяв на должность “не того” человека, работодатель рискует разрушить свой бизнес, который он строил годами. Неудачный, а иногда безграмотный подбор персонала приводит к значительным финансовым потерям и крупным убыткам. Фатальную ошибку непросто исправить, иногда собственнику приходится начинать всё с нуля, опираясь на жестокий предыдущий опыт.

Читать статью об использовании детекторе лжи при трудоустройстве на работу: 

Полиграф при приёме на работу. Детектор лжи при трудоустройстве


Стоимость услуг проверки на детекторе лжи

Проверка на полиграфе у профессионалов. Полиграф в Москве

Заказать тестирование на детекторе лжи

Детектор Лжи трудоустройство